和諧的人際關係,
是每個人所冀求。
追求幸福,
達到人際圓融,
就從不抱怨做起。
抱怨是強大負向力量。
在許多場合,
在諸多環境,
我們常聽的是,少是讚美,多是抱怨。
在本書中,作者指出良好的人際關係是「需求」,要改變別人,就要先改變自己的想法。
我們應面對不斷地改變的人際關係,先反求諸己,觀照自己的心,
而不用抱怨來逃避問題或宣洩心中的不安。
因此如書中指出, 悲觀者抱怨風向,樂觀者期待轉向,務實者調整方向。 (p.133)
人際關係的風帆可以隨心境調整,
可以因為愛而改變。
把焦點放在享受彼此的互動,而非挑剔彼此的差異,就能創造和諧。(p.58)
要獲得幸福,建立成功的關係,原諒是關鍵要素。(p.90)
原諒是給自己的禮物。(p.76)
但是不抱怨不代表要逆來順受,
我們可以開口要求,用溝通,著重在事實,用溫暖來化解僵局。
與其抱怨,
不如改變,讓我們共同營造「不抱怨的世界」,
建立「不抱怨的關係」,
享受和諧,心靈安適。
我喜歡的佳句
1. 在人際關係中,不要隨便聽信他人的抱怨,搖擺不定,而是要弄清楚事實,
不讓別人左右。(p.141)
2. 不完美的人會抱怨不完美的事。人越完美,對於其他人的缺點,
就會越溫和、越包容。(p.152)
3. 生氣是負面的能量,不會因為把怒氣丟給別人,你就不生氣了:
你反而會增加對方的不快,
而他們的不快又會回過頭來跟你的痛苦攪和在一起。
利用抱怨來發洩怒氣並不會減輕不快,
反而會讓情況更加惡化。(p.159)
4. 所有你跟他人的關係,探究到最後,其實都反映了你跟自己的關係:
你跟別人相處的能力,
反映了你跟自己相處的能力,要建立不抱怨的關係,
你必須為你所有的關係負起責任,
因此,你要對你跟自己的關係負責。(p.185)
沒有留言:
張貼留言